La nómina deja de ser un trámite: transparencia y rigor en el centro del sistema laboral
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Si algo necesitamos en este momento de incertidumbre global es que los actores políticos, económicos y sociales coloquen a las personas en el centro de sus agendas con criterio real, no con declaraciones de intención
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Desde 2022, tras la pandemia, asistimos a un deterioro que ya no puede considerarse un incidente puntual. Cada año, elSalario Mínimo Interprofesional y la orden de cotización se aprueba tarde y con efectos retroactivos. La consecuencia va mucho más allá del caos técnico o de la sobrecarga de trabajo para quienes gestionamos el sistema: es laquiebra de la confianza en una institución que debería ser garante de seguridad, y que hoy genera incertidumbre en dosis industriales. Cuatro años repitiendo el mismo error no es mala suerte.
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